「健康宣言好事例集』取り組み項目別紹介

TOP | 「健康宣言好事例集』取り組み項目別紹介

取り組み項目別インデックス

『健康宣言好事例集』を取り組み項目別でご紹介

『健康宣言好事例集~職場の健康づくりハンドブック』取り組み項目別

『健康宣言好事例集』も、ついにVol.6まで発行されました。
取り組み項目別で見たい記事にすぐにアクセスできるよう、取り組み項目別でインデックスをご用意しました。下記の気になる項目をクリックください。

【取り組み項目】健康サポートの実施

協会けんぽを活用した保健指導

詳しく見る
千秋技研株式会社
Vol.01-9ページ

脱メタボには、協会けんぽの健康サポート(保健指導)が一番の近道!

詳しく見る
株式会社 ホニック・株式会社 中島製作所
Vol.03-4ページ

2日間の集中プログラムスマート・ライフ・ステイ(宿泊型新保健指導)を利用

詳しく見る
株式会社 高尾
Vol.03-4ページ

保健指導の実施率向上のため業務調整を実施

詳しく見る
株式会社 ナルセコーポレーション
Vol.04-2ページ

保健指導はメール・電話で希望日確認

詳しく見る
大有建設 株式会社
Vol.04-6ページ

協会けんぽの「特定保健指導」をフルに活用

詳しく見る
三和油化工業株式会社
Vol.06-8ページ

特定保健指導で健診受診後もサポート

詳しく見る
株式会社物語コーポレーション
Vol.06-14ページ

【取り組み項目】受診勧奨の取り組み

全社員が受診できる環境づくり

詳しく見る
蘇水エンヂニヤリング有限会社
Vol.01-5ページ

健診受診後はバーベキュー大会

詳しく見る
三幸土木株式会社
Vol.01-5ページ

健診結果を必ずフォロー

詳しく見る
千秋技研株式会社
Vol.02-5ページ

歯の健康づくり ~「8020運動」~

詳しく見る
大橋運輸株式会社
Vol.02-5ページ

バースデー健診

詳しく見る
フジキュー整備 株式会社
Vol.03-2ページ

バス健診

詳しく見る
コスモス・ベリーズ 株式会社
Vol.03-3ページ

施設健診

詳しく見る
尾畑長硝子 株式会社
Vol.03-3ページ

もらってヒヤリ!イエローペーパー

詳しく見る
株式会社 梶川土木コンサルタント
Vol.03-3ページ

有給休暇を取得してもらうため業務に支障がないよう「計画取得」

詳しく見る
株式会社 エイジェントヴィレッジ・株式会社 梶川土木コンサルタント
Vol.03-5ページ

バス健診から病院での健診に変更して時間にゆとり

詳しく見る
株式会社 マツヤ
Vol.04-2ページ

健診車で受診、当日受診できなかった社員もフォロー

詳しく見る
株式会社 ナルセコーポレーション
Vol.04-2ページ

健診をより受診しやすい環境に変更

詳しく見る
キクチコールドヘッター 株式会社
Vol.04-3ページ

受診報告の義務化で再検査実施率100%達成!

詳しく見る
株式会社 サンワ
Vol.04-3ページ

要医療の社員へ、継続的なフォロー!

詳しく見る
株式会社 レッドバロン
Vol.05-9ページ

「受診確認書」の提出で再検査の受診率100%

詳しく見る
株式会社 古橋製作所
Vol.06-9ページ

健診対象者は全国に約2,500名!健診受診率100%達成へ

詳しく見る
株式会社物語コーポレーション
Vol.06-14ページ

女性のがん検診を会社が全額負担で受診率アップ

詳しく見る
日本空調システム株式会社
Vol.07-5ページ

健康に関する資料配布やスマホアプリを利用推進

詳しく見る
イチブン株式会社
Vol.07-6ページ

一人ひとりの状況に合わせた取組みを実施

詳しく見る
株式会社サイトー
Vol.07-7ページ

二次健診の推進に費用補助と「社長のお手紙」を添え受診率UP!

詳しく見る
株式会社TDEC
Vol.07-8ページ

「要精密検査・再検査」の従業員に個別に声掛けで受診報告増加

詳しく見る
有限会社花丘商事
Vol.07-9ページ

家族の健康も大切にしてこそ、真の健康を得られる

詳しく見る
総合埠頭株式会社
Vol.07-10ページ

二次健診の受診をしない理由を聞き取り、改善で受診率アップ

詳しく見る
名鉄国際観光バス株式会社
Vol.07-10ページ

就業時間中に健診とインフルエンザ予防接種

詳しく見る
サン・シールド株式会社
Vol.07-11ページ

人間ドック費用は全額補助、受診率100%に

詳しく見る
中日建設株式会社
Vol.07-12ページ

【取り組み項目】ご家族の健診を後押し

社員の家族・両親の健診予約制度をスタート

詳しく見る
株式会社アムト
Vol.05-2ページ

配偶者の健診費用を補助

詳しく見る
株式会社花田工務店
Vol.06-11ページ

ご家族の健診も会社が後押し

詳しく見る
SHINOBI不動産株式会社
Vol.06-12ページ

配偶者も一緒に健診予約、午後も配偶者とゆっくり過ごす時間を提供

詳しく見る
総合埠頭株式会社
Vol.07-10ページ

受診報告のある従業員の配偶者の健診費用も一部負担

詳しく見る
中日建設株式会社
Vol.07-12ページ

【取り組み項目】ストレスチェックの実施

義務はなくとも
よいことは積極的に

詳しく見る
株式会社ホニック
Vol.01-4ページ

「ストレスチェック」で心のケアも

詳しく見る
近藤商事土木 株式会社
Vol.06-10ページ

ストレスチェックがきっかけで互いを気遣う風土が生まれた

詳しく見る
株式会社サイトー
Vol.07-7ページ

【取り組み事例】健康増進・過重労働防止に向けた具体的目標(計画)

健康きらきらプロジェクト

詳しく見る
日本介護サービス株式会社
Vol.01-6ページ

運転者の健康⇒安全運行

詳しく見る
レスクル株式会社
Vol.01-9ページ

有給を100%取得

詳しく見る
社会福祉法人相和福祉会
Vol.02-6ページ

働き方改革イベント

詳しく見る
光洋マテリカ株式会社
Vol.02-7ページ

会社と健診機関の連携による特定保健指導の実施

詳しく見る
豊鉄バス 株式会社
Vol.02-10ページ

有給休暇を取得してもらうため業務に支障がないよう「計画取得」

詳しく見る
株式会社 エイジェントヴィレッジ・株式会社 梶川土木コンサルタント
Vol.03-5ページ

5か年計画で所定休日増加を実施

詳しく見る
株式会社 アイセロ
Vol.03-5ページ

労働時間を会社が調整

詳しく見る
株式会社 トップライン
Vol.03-5ページ

時間外労働の上限規制に向けて徹底見直し!

詳しく見る
菱信工業 株式会社
Vol.05-8ページ

毎日の「健康目標」で、意識とやる気が向上

詳しく見る
株式会社aiサービス
Vol.07-11ページ

【取り組み事例】管理職及び一般社員それぞれに対する教育機会の設定

従業員も参加するチラシづくり

詳しく見る
蘇水エンヂニヤリング有限会社
Vol.01-7ページ

ご家族にも健康情報をお届け

詳しく見る
株式会社 ホニック
Vol.02-8ページ

協会けんぽの保健師による講習会

詳しく見る
株式会社 ケイデン
Vol.02-8ページ

スマート・ライフ・ステイ(宿泊型新保健指導)を利用

詳しく見る
株式会社 高尾
Vol.03-4ページ

SAS(睡眠時無呼吸症候群)検査の費用負担

詳しく見る
フジキュー整備 株式会社
Vol.03-7ページ

歯の健康(健口)講座

詳しく見る
星和化成 株式会社
Vol.03-7ページ

協会けんぽや自治体の無料講座を利用!

詳しく見る
大有建設 株式会社
Vol.03-8ページ

全員で講座を受講し、健康づくりの意識向上へ!

詳しく見る
株式会社 三恵シーアンドシー
Vol.03-8ページ

メルマガで健康情報ゲット

詳しく見る
株式会社 アイ・ステージ
Vol.03-8ページ

協会メルマガを参考に委員会で情報発信

詳しく見る
平中電気 株式会社
Vol.04-4ページ

社内管理栄養士によるLINEを開設!気軽に直接健康相談

詳しく見る
大橋運輸 株式会社
Vol.05-4ページ

健康講座・野菜摂取量の見える化

詳しく見る
株式会社三恵シーアンドシー
Vol.06-7ページ

女性向けセミナー「心と体のトリセツ」

詳しく見る
三和油化工業株式会社
Vol.06-8ページ

管理職が講師に!「健康講和」

詳しく見る
株式会社 古橋製作所
Vol.06-9ページ

協会けんぽに「更年期講座」を依頼

詳しく見る
株式会社 古橋製作所
Vol.06-9ページ

月1回、給与明細に健康情報を同封

詳しく見る
近藤商事土木 株式会社
Vol.06-10ページ

「社内報」で家族に共有

詳しく見る
株式会社花田工務店
Vol.06-11ページ

健康情報等を施設内に提示することで広く情報共有

詳しく見る
有限会社デイ・サービスかなりや
Vol.06-13ページ

「eラーニング」を活用しヘルスリテラシー向上

詳しく見る
株式会社物語コーポレーション
Vol.06-14ページ

【取り組み事例】適切な働き方の実現

残業削減が人材確保につながる好循環

詳しく見る
陶榮株式会社
Vol.01-7ページ

運転者の健康⇒安全運行

詳しく見る
レスクル株式会社
Vol.01-9ページ

有給を100%取得

詳しく見る
社会福祉法人相和福祉会
Vol.02-6ページ

働き方改革イベント

詳しく見る
光洋マテリカ株式会社
Vol.02-7ページ

有給休暇を取得してもらうため業務に支障がないよう「計画取得」

詳しく見る
株式会社 エイジェントヴィレッジ・株式会社 梶川土木コンサルタント
Vol.03-5ページ

労働時間を会社が調整

詳しく見る
株式会社 トップライン
Vol.03-5ページ

休暇申請はスマホから手軽に!より計画的に休暇取得

詳しく見る
株式会社 竹藤商店
Vol.04-5ページ

ライフイベントの申請フロー確立で女性が安心できる職場に!

詳しく見る
株式会社 未来
Vol.05-7ページ

男性職員の育休取得をバックアップ!

詳しく見る
社会福祉法人 名古屋ライトハウス
Vol.05-11ページ

「ファミリーサポート休暇」で家族の時間を大切に

詳しく見る
株式会社 ヘルスケアシステムズ
Vol.05-11ページ

社長の”熱い声かけ”で「男性育休」の取得率100%

詳しく見る
アルプススチール株式会社
Vol.06-3ページ

ノー残業日だけでなく、社長自ら社員に声を掛けリフレッシュの大切さを伝える

詳しく見る
サン・シールド株式会社
Vol.07-11ページ

【取り組み事例】コミュニケーションの促進

全社員参加のBBQ大会と新年会

詳しく見る
株式会社高尾
Vol.01-8ページ

感謝の気持ちを伝えるサンクスカード

詳しく見る
社会保険労務士法人名南経営
Vol.01-8ページ

広報担当部長「すてっぷ」

詳しく見る
稲沢建設 株式会社
Vol.02-9ページ

ミーティングの方法を工夫しただけで変化が!

詳しく見る
山本製作所 有限会社
Vol.04-5ページ

朝礼にひと工夫、笑顔あふれる職場に!

詳しく見る
株式会社 アムト
Vol.05-2ページ

「Agent CAFÉ」でフリートーク

詳しく見る
株式会社 エイジェントヴィレッジ
Vol.05-3ページ

社長メッセージ&サンクスメッセージ

詳しく見る
アルメック株式会社
Vol.06-4ページ

「健康経営プロジェクトチーム(PJT)」始動!

詳しく見る
オオサキメディカル株式会社
Vol.06-5ページ

従業員の声を聴く社風

詳しく見る
川上産業株式会社
Vol.06-6ページ

ハイブリッド女子会

詳しく見る
三和油化工業株式会社
Vol.06-8ページ

健診後の「健康面談」で伝える

詳しく見る
近藤商事土木 株式会社
Vol.06-10ページ

休職者には職場復帰への安心感を

詳しく見る
有限会社デイ・サービスかなりや
Vol.06-13ページ

チーム対抗ウォーキングで参加者間のコミュニケーションが活発に

詳しく見る
株式会社TDEC
Vol.07-8ページ

「健康目標」でいきいきと働く従業員が増えた

詳しく見る
株式会社aiサービス
Vol.07-11ページ

若手従業員が企画したイベントでコミュニケーション機会を増やす

詳しく見る
中日建設株式会社
Vol.07-12ページ

相互理解のきっかけになったSNSのグループや掲示板でのコミュニケーション

詳しく見る
St medical株式会社
Vol.07-13ページ

【取り組み事例】病気の治療と仕事の両立支援

消滅する有給休暇を使った福祉休暇制度

詳しく見る
三和鐵鋼 株式会社
Vol.03-9ページ

テレワーク導入で通勤時の不安・負担を軽減

詳しく見る
トヨテツオートサービス 株式会社
Vol.05-10ページ

健康づくり担当者が「両立支援コーディネーター」の養成研修受講

詳しく見る
川上産業株式会社
Vol.06-6ページ

【取り組み事例】食生活の改善

中小企業でもできる健康経営

詳しく見る
三幸土木株式会社
Vol.01-10ページ

オリジナルシートで食生活のアドバイス

詳しく見る
株式会社ホニック
Vol.01-11ページ

ヘルシー弁当の導入

詳しく見る
千秋技研株式会社
Vol.01-11ページ

安全運行のため朝ごはんを推進

詳しく見る
大橋運輸 株式会社
Vol.02-11ページ

砂糖量、カロリー量を表示

詳しく見る
アルメック 株式会社
Vol.02-11ページ

なんと!若手社員の健診結果が改善!

詳しく見る
株式会社 アイ・ステージ
Vol.03-6ページ

健康に配慮した飲料の提供で、社員の意識も変化

詳しく見る
株式会社 トータル・サポート
Vol.04-6ページ

社員食堂でバランスの良い献立を提供

詳しく見る
中伝毛織 株式会社
Vol.04-7ページ

食生活の改善のため5つの取り組みを実施

詳しく見る
株式会社 服部商会
Vol.04-7ページ

食べておトクに健康づくり!ケータリング(社食)にひと工夫

詳しく見る
株式会社 未来
Vol.05-7ページ

健康講座・野菜摂取量の見える化

詳しく見る
株式会社三恵シーアンドシー
Vol.06-7ページ

「私の健康宣言」で健康を習慣化

詳しく見る
株式会社花田工務店
Vol.06-11ページ

元気に働いてもらうためにまずは食事から

詳しく見る
有限会社デイ・サービスかなりや
Vol.06-13ページ

自社で育てた野菜は別格!野菜不足解消のきっかけづくりに

詳しく見る
日本空調システム株式会社
Vol.07-5ページ

食事の経済的負担を減らし健康的な食生活を維持

詳しく見る
株式会社サイトー
Vol.07-7ページ

「体・心・家族」を大切に!ベストパフォーマンスは朝食から

詳しく見る
株式会社シーアイプラント
Vol.07-7ページ

食事と運動でWアプローチ

詳しく見る
昭和製薬株式会社
Vol.07-8ページ

置き型社食の導入で栄養バランスを考えるきっかけづくり

詳しく見る
クマガイ特殊鋼株式会社
Vol.07-9ページ

健康を考えた社長自ら腕を振るう食事支援「社長めし」

詳しく見る
株式会社aiサービス
Vol.07-11ページ

健康経営のPRで若手人材の応募増

詳しく見る
サン・シールド株式会社
Vol.07-11ページ

健康になると心まで前向きに。仕事も効率アップ!

詳しく見る
株式会社ホリキタ電工
Vol.07-12ページ

栄養バランスの良いお弁当を無料提供で心も豊かに

詳しく見る
St medical株式会社
Vol.07-13ページ

「ゴミゼロ運動」で間食抑制効果

詳しく見る
日本コミュニティケア株式会社
Vol.07-13ページ

【取り組み事例】運動機会の促進

全社員でのラジオ体操

詳しく見る
陶榮株式会社
Vol.01-12ページ

6,000円で運動会を開催

詳しく見る
社会保険労務士法人名南経営
Vol.01-12ページ

全社員参加のウォーキングラリー

詳しく見る
レスクル株式会社
Vol.01-12ページ

30分 3,000歩運動

詳しく見る
株式会社 プロテック
Vol.02-12ページ

シティマラソンの参加費負担

詳しく見る
稲沢建設 株式会社
Vol.03-6ページ

遠隔駐車場を使った歩く仕掛け

詳しく見る
株式会社 アイセロ
Vol.03-6ページ

社員みんなで体力測定を実施、健康意識向上へ!

詳しく見る
株式会社 アイ・ステージ
Vol.04-8ページ

「階段利用促進Day」を設定、血圧計の設置も実施

詳しく見る
東海クラリオン 株式会社
Vol.04-8ページ

運動サークルを発足、スポーツ大会も開催

詳しく見る
日本介護サービス 株式会社
Vol.04-9ページ

毎日15分ストレッチで肩こりの症状が13%改善!

詳しく見る
株式会社 エイジェントヴィレッジ
Vol.05-3ページ

目指せみんなで1億歩!歩いて社会貢献(寄付)!

詳しく見る
光洋マテリカ 株式会社
Vol.05-5ページ

「マイ健康宣言」で自分のペースで1歩ずつ!

詳しく見る
有限会社 宮地商店
Vol.05-6ページ

PJTでさまざまな健康イベントなどを企画

詳しく見る
アルメック株式会社
Vol.06-5ページ

市の「健康プログラム」に参加

詳しく見る
株式会社三恵シーアンドシー
Vol.06-7ページ

「私の健康宣言」で健康を習慣化

詳しく見る
株式会社花田工務店
Vol.06-11ページ

「健康促進費」でリフレッシュを促進

詳しく見る
SHINOBI不動産株式会社
Vol.06-12ページ

健康づくりの取り組みで、始業時のラジオ体操が定着

詳しく見る
イチブン株式会社
Vol.07-6ページ

健康意識の醸成は自主性を重んじて

詳しく見る
株式会社オニックス
Vol.07-6ページ

社内ジム設備を整えて運動不足を解消

詳しく見る
株式会社シーアイプラント
Vol.07-7ページ

社外・社内の運動イベントで楽しく体を動かす機会を

詳しく見る
昭和製薬株式会社
Vol.07-8ページ

社長も参加して「チーム対抗ウォーキング」

詳しく見る
株式会社TDEC
Vol.07-8ページ

WEBウォーキングイベントに参加、健康意識向上へ

詳しく見る
有限会社花丘商事
Vol.07-9ページ

社内ウォーキングやフットサル大会をバックアップ

詳しく見る
クマガイ特殊鋼株式会社
Vol.07-9ページ

健康チャレンジ企画で社員の健康意識がアップ

詳しく見る
名古屋国際観光バス株式会社
Vol.07-10ページ

毎日の「健康目標」で、意識とやる気が向上

詳しく見る
株式会社aiサービス
Vol.07-11ページ

若手従業員が企画した、家族も参加できるイベントで運動とコミュニケーション促進

詳しく見る
中日建設株式会社
Vol.07-12ページ

社内ジムで運動しながらコミュニケーション

詳しく見る
株式会社ホリキタ電工
Vol.07-12ページ

従業員の腰痛予防に「予防体操」を実施

詳しく見る
日本コミュニティケア株式会社
Vol.07-13ページ

【取り組み事例】女性の健康保持・増進に向けた取り組み

ライフイベントの申請フロー確立で女性が安心できる職場に!

詳しく見る
株式会社 未来
Vol.05-7ページ

「ファミリーサポート休暇」で家族の時間を大切に

詳しく見る
株式会社 ヘルスケアシステムズ
Vol.05-11ページ
Vol.05-7ページ

女性が長く活躍できる職場に

詳しく見る
アルメック株式会社
Vol.06-4ページ

レディース定例会

詳しく見る
三和油化工業株式会社
Vol.06-8ページ

協会けんぽに「更年期講座」を依頼

詳しく見る
株式会社 古橋製作所
Vol.06-9ページ

働きやすさを意見交換する「女性活躍ミーティング」を実施

詳しく見る
日本空調システム株式会社
Vol.07-4ページ

女性のがん検診は女性従業員がとりまとめ不安解消

詳しく見る
総合埠頭株式会社
Vol.07-10ページ

【取り組み事例】社員の感染症予防

社員に加え家族も会社で予防接種

詳しく見る
株式会社ホニック
Vol.01-13ページ

冬は「インフルエンザ」、夏は「熱中症」予防

詳しく見る
三和鐵鋼 株式会社
Vol.02-14ページ

市販マスク・自作マスク材料費の費用補助を実施

詳しく見る
東海樹脂工業 株式会社
Vol.04-9ページ

風しん抗体検査・予防接種の周知、実施促進

詳しく見る
尾畑長硝子 株式会社
Vol.04-10ページ

テレワーク導入で通勤時の不安・負担を軽減

詳しく見る
社会保険労務士法人 絆
Vol.05-10ページ

「風通しのよい会社」を大切に、換気を行い感染症蔓延防止

詳しく見る
昭和製薬株式会社
Vol.07-8ページ

インフルエンザ予防接種は就業時間中に接種可能に

詳しく見る
サン・シールド株式会社
Vol.07-11ページ

【取り組み事例】長時間労働への対策

5か年計画で所定休日増加を実施

詳しく見る
株式会社 アイセロ
Vol.03-5ページ

労働時間を会社が調整

詳しく見る
株式会社 トップライン
Vol.03-5ページ

長時間労働抑制のため、職場環境を整備

詳しく見る
尾畑長硝子 株式会社
Vol.04-10ページ

時間外労働の上限規制に向けて徹底見直し!

詳しく見る
菱信工業 株式会社
Vol.05-8ページ

【取り組み事例】メンタルヘルス不調者への対応

長期休職者全員が職場復帰

詳しく見る
株式会社高尾
Vol.01-14ページ

専任者を設置し、休職者5名→0名に

詳しく見る
GTソリューション 株式会社
Vol.03-9ページ

メンタルヘルスの相談体制を構築、不調者への継続的フォローも実施

詳しく見る
株式会社 ナミト
Vol.04-10ページ

こころの健康づくり計画・こころの健康アンケートなど

詳しく見る
アルメック株式会社
Vol.06-4ページ

従業員の声を聴く社風

詳しく見る
川上産業株式会社
Vol.06-6ページ

「ストレスチェック」で心のケアも

詳しく見る
近藤商事土木 株式会社
Vol.06-10ページ

「健康促進費」でリフレッシュを促進

詳しく見る
SHINOBI不動産株式会社
Vol.06-12ページ

賞与を支給する際に代表との個人面談

詳しく見る
有限会社デイ・サービスかなりや
Vol.06-13ページ

”心の声”と向き合う面談でストレスのない社内に

詳しく見る
クマガイ特殊鋼株式会社
Vol.07-9ページ

会社から働きかけ、雑談からコミュニケーション

詳しく見る
日本コミュニティケア株式会社
Vol.07-13ページ

【取り組み事例】受動喫煙対策(禁煙または分煙)

屋内全面禁煙

詳しく見る
日本介護サービス株式会社
Vol.01-13ページ

「禁煙チャレンジ」で56.8%から8.3%へ

詳しく見る
三幸土木 株式会社
Vol.02-13ページ

会社として禁煙を後押し

詳しく見る
株式会社 服部商会
Vol.03-7ページ

「禁煙宣言書」の提出で「禁煙手当」を毎月支給

詳しく見る
アルプススチール株式会社
Vol.06-3ページ

工場内に「禁煙ルーム」を設置

詳しく見る
アルプススチール株式会社
Vol.06-3ページ

社内掲示の禁煙ポスターに工夫

詳しく見る
株式会社オニックス
Vol.07-6ページ

喫煙場所・時間を徐々に制限で自然と禁煙できる環境づくり

詳しく見る
株式会社TDEC
Vol.07-8ページ

強制ではなく、自主性を尊重して

詳しく見る
日本コミュニティケア株式会社
Vol.07-13ページ

【取り組み事例】歯とお口の健康

公的事業も活用して、持続可能な健康経営を

詳しく見る
イチブン株式会社
Vol.07-6ページ